Безперервний відпочинок працівників не може бути менше 42 годин Верховний суд




Безперервний відпочинок працівників не може бути менше 42 годин Верховний суд




На підприємствах, де застосовують підсумований облік робочого часу, не мають права змінювати встановлений законом час відпочинку працівників, повідомляє fakty.com.ua.

Верховний суд дійшов висновку, що тривалість щотижневого робочого часу на підприємствах з підсумованим обліком роботи може змінюватися.

Проте зазначені підприємства не мають права змінювати тривалість відпочинку, яка встановлена законом.

Судді звернули увагу на те, що відповідно до ст. 70 Кодексу законів про працю, щотижневий безперервний відпочинок працівника має складати щонайменше 42 години.

У Верховному суді додали, що використання підсумкового обліку робочого часу на підприємстві не звільняє роботодавця від дотримання вимог ст. 59 і 70 КЗпП України.

Тобто мінімальний час відпочинку можуть збільшити, але не мають права зменшувати.

До слова, у листопаді 2019 року в Україні немає державних свят, тому українці відпочиватимуть дев’ять днів.

График работы организаций и учреждений во время карантина связанного с коронавирусной инфекций COVID 19 в Украине новости справочная информация


Loading...

Так же, может быть интересно для Вас:

Як організувати роботу працівників під час карантину не порушуючи трудове законодавство
Великі гроші ТОП 5 вакансій жовтня 2019 року
Дубилет рассказал об отмене трудовых книжек
В каких странах ищут работу украинцы инфографика
Назвали самые востребованные профессии в мире
Как заработать больше дополнительные источники заработка
Покоління Z на ринку праці яку роботу шукають школярі та студенти і що пропонують роботодавці?
5 порад офіційного працевлаштування
Розмір мінімальної заробітної плати у 2019 році в Україні
Минимальная зарплата в Украине
Занятость и безработица в Украине появились официальные данные
Рынок труда в Украине оживился работодатели борются за трактористов студентов и швей
Робітничий персонал в Україні кого потребують роботодавці та хто шукає роботу?
Могут даже не позвать на собеседование что работодатели ищут в ваших соцсетях
Трудовая миграция в Украину кто к нам едет и зачем стране мигранты

Оставьте комментарий

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.

Херсонский ТОП